ÖFFENTLICHE UNTERNEHMEN

Autor: CALLE VAQUERO ANTONIA DE LA.
Jahr: 2003.
Universität: EXTREMADURA [www.unex.es].
Ort der Lesung: CENTRO UNIVERSITARIO DE PLASENCIA.

Inhaltsangabe: Es beschäftigt sich mit der Bedeutung von innovativen Verhalten in der Gesellschaft zu extremen Ausübung Studio Sektor Zierpflanzen Felsen steigenden spezifischen Erkenntnisse für die Leitung und Verwaltung des Unternehmens sowie die Fahrt der prolixias pusical.

Autor: DIAZ CASERO JUAN CARLOS.
Jahr: 2003.
Universität: EXTREMADURA [www.unex.es].
Ort der Lesung: FACULTAD DE ESTUDIOS EMPRESARIALES Y TURISMO.
Ort der Vorbereitung: FACULTAD DE ESTUDIOS EMPRESARIALES Y TURISMO.

Autor: HAARICH SILKE NICOLE.
Jahr: 2004.
Universität: PAÍS VASCO [www.ehu.es].
Ort der Lesung: FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES.
Ort der Vorbereitung: FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES.

Inhaltsangabe: Öffentliche Maßnahmen sind derzeit lebenden großen Veränderungen. Die schnelle Entwicklung der sozialen und wirtschaftlichen Systeme, zusammen mit der Entstehung von immer mehr Akteure und Interessen (WTO, der EU, der nationalen, regionalen und lokalen Bürger, und so weiter.), Stellen der öffentlichen Politik ein System ist heute sehr komplex. In der Mitte von diesem System und im Hinblick auf die Interessen der Zivilgesellschaft, einen wachsenden Bedarf zu überwachen und zu rechtfertigen, die öffentlichen Ausgaben, um die konkreten Ergebnisse der Politiken, die Kosten für die Beziehungen Programme, und festzustellen, ob die Auswirkungen, die die Maßnahmen beziehen sich auf die Ziele ursprünglich geplant. Es ist auch der Wunsch nach kontinuierlichem Lernen aus den Fehlern der Vergangenheit, die âexperienciaâ und zukünftige Programme zu verbessern und die Politik für das Wohl der Gesellschaft. All diese Interessen versuchen, um durch die Auswertung, einen systematischen Prozess der Beobachtung, Analyse und Bewertung der Konzeption, Planung, Umsetzung und die Auswirkungen der öffentlichen Interventionen. In Anbetracht, dass die Bewertung ist von entscheidender Bedeutung, um den neuen Stil des Regierens, vor allem als Lerninstrument bei der Gestaltung und Durchführung der staatlichen Politik, die Einführung dieser neuen Perspektive erfordert, und führt gleichzeitig die Entwicklung Evaluierung auf der Ebene der Dienststellen , Organisationen und sektoralen Politik und der gesamten öffentlichen Dienst. Eine Evaluierung ist ein Teil des Systems der öffentlichen Ordnung und stellt einen geeigneten Rahmen für Maßnahmen - innerhalb eines rechtlichen Rahmenbedingungen, Steuern, Bildung, sozioökonomischen und kulturellen 'zu entwickeln und zu nutzen Fähigkeiten werden. Im Gegenzug, Fertigkeiten Beurteilung sind alle Fähigkeiten, Wissen, Infrastruktur und Beziehungen, die erforderlich sind, um die Qualität Einschätzungen und die Ergebnisse dieser entsprechend der Definition der öffentlichen Ordnung. Das zentrale Thema der Diplomarbeit ist die Analyse der Entwicklung der Kapazitäten für die Evaluierung als einen spezifischen Ansatz, in unmittelbarem Zusammenhang mit der Schaffung eines Rahmens, wo die Bewertung ist voll institutionalisiert in der Regierungsführung. In zwei Teilen, ein Abschnitt und eine theoretische Analyse von Fallstudien werden Aktivität und der Nutzen der Bewertung der öffentlichen Politik, das System der Theorie und Fertigkeiten Bewertung, das Konzept zu entwickeln, diese Fähigkeit, die praktische Beispiele für die Bewertung der Bereich der regionalen Politik, So gut wie möglich für Aktion. Diese Fallstudien Vergleich Bewertung Systeme in Deutschland, Spanien und Slowenien als drei verschiedenen Staaten der Reifung der Bewertung. Die Dissertation leistet einen Beitrag zur Definition von Konzepten, Indikatoren und Empfehlungen für die Verbesserung der Bewertung und die Entwicklung eines umfassenden Kapazitäten für die Evaluierung in der Regierungsführung. So, die Diplomarbeit ist eine der ersten Sammlungen in Spanien theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrung in diesem Bereich.

Autor: SÁNCHEZ CARREIRA MARÍA DEL CARMEN.
Jahr: 2005.
Universität: SANTIAGO DE COMPOSTELA [www.usc.es].
Ort der Lesung: FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES.
Ort der Vorbereitung: FACULTAD DE ECONÓMICAS DE LA UNVIERSIDAD DE SANTIAGO DE COMPOSTELA.

Inhaltsangabe: Diese Dissertation konzentriert sich auf die Analyse der Rolle des öffentlichen Sektors in der Wirtschaft und Innovation in Spanien. In den letzten Jahrzehnten hat sich das Unternehmen öffentlich in Frage gestellt, die Auffassung, dass die Mainstream-Paradigma der Ineffizienz. Konfrontiert mit dieser Vision priorísticamente negativ, wir wollen ihr Potential positive Aspekte. Bestimmte Merkmale delas PEs (z. B. nicht ausschließlich durch den Ansatz der kurzfristigen Vorteil: die Umkehrung hohe Mengen an Kapital; kann mehr Risiko zu übernehmen, haben einen leichteren Zugang zu Kapital, zu prüfen, längerfristige Ziele, â | Agenten) Können sie in qualifizierten zur Förderung von Innovation. Die staatlichen Unternehmen können einen wichtigen Beitrag zur Innovation in zwei Möglichkeiten: die direkte Ausführung eines wesentlichen Teils des Geschäfts-und F & E-Arbeiten Gesamtausgaben für F & E und Spanisch auf der anderen Band, für seine Rolle in der Förderung neuer Sektoren Aktivitäten (Fernsehen, Telekommunikation, Luftfahrt, Energie-, Optik-, Umwelt-oder Risikokapital). In diesem zweiten Route ist es wichtig, die Wirkung Demonstration. Die öffentlichen Unternehmen in der mangelnden Dynamik des privaten Initiative. Es ist auch interessant, zu untersuchen, dies wirkt sich auf den Prozess der Privatisierung zu innovativen Verhalten der öffentlichen Unternehmen. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Leistung des territorialen öffentlichen Unternehmen. Diese Forschung ist in fünf Kapitel unterteilt. Die erste dieser widmet sich eine Überprüfung der Literatur über die Rolle des Staates in der kapitalistischen Wirtschaft. Die zweite untersucht die Rolle des öffentlichen Sektors in den Bereichen Innovation, ein Thema, das erhalten begrenzte Aufmerksamkeit von Wissenschaftlern, trotz der Konsens über die Notwendigkeit staatlicher Eingriffe auf dem Gebiet der Innovation. Das dritte Kapitel befasst sich mit den wichtigsten Funktionen und die Entwicklung der öffentlichen Unternehmen in der spanischen Wirtschaft. Das vierte Kapitel ist der Kern der These, die Untersuchung der Rolle des öffentlichen Sektors in der Wirtschaft und Innovation in der spanischen Fall. Cuantificamos mit öffentlichen Unternehmen in der F & E in der gesamten F & E-Spanisch. Neben der Präsentation der sektoralen Zusammensetzung der F & E-Ausgaben der öffentlichen Unternehmen. Ebenfalls enthalten ist ein Abschnitt mit der Gestaltung des öffentlichen Sektors und der Unternehmen technologisch fortgeschrittenen Sektoren. Ein weiterer Teil des Kapitels befasst sich mit der Analyse der Informationen aus dem Survey of Business Strategies (ESEE), der stellt die Stiftung Sepi mit Informationen für den Zeitraum 1990-2002. Es wird immer eine beschreibende Analyse der technologischen Verhalten der öffentlichen Unternehmen und deren Vergleich mit privaten Unternehmen. Die Veränderung der Haltung innovative nach der Privatisierung ist das Thema der Aufmerksamkeit am Ende dieses Kapitels. Das letzte Kapitel umfasst die regionale Perspektive. Wir untersuchen, welche Rolle der öffentlichen Unternehmen in der regionalen Entwicklung, wobei der Schwerpunkt auf den Standort der F & E-Aktivitäten der öffentlich-rechtlichen Unternehmen. Zusätzlich geben wir der territorialen Auswirkungen der Privatisierung.

Autor: BOSCH BADIA MARÍA TERESA.
Jahr: 2006.
Universität: AUTÓNOMA DE BARCELONA [www.uab.es].
Ort der Lesung: FAC. DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES.
Ort der Vorbereitung: Departamento de Economía de la Empresa.

Inhaltsangabe: Eine eingehende Analyse von vier privatisierten Unternehmen in Spanien: Repsol, Endesa, Tabacalera und Aceralia. Vergleich von Veränderungen in der betriebswirtschaftlichen Effizienz, indem sie drei Stufen, zwei vor - und nach der Privatisierung. Die Analyse umfasst zwanzig in jedem Fall. Die Indikatoren analysiert Rentabilität, Marge, Preis der gesamten Produktivität und Produktivität Index Teil der Arbeit. Sie interagieren mit jedem anderen durch ein Modell von Dr. J. Vergés. Die Ergebnisse stellen wir fest, die unterschiedliche Entwicklung der Effizienz in jedem Fall.